Siemens Mobility, s.r.o. image
logo

Siemens Mobility, s.r.o.

Přibližně 800 zaměstnanců
Vývoj a konstrukce kolejových vozidel/R&D vývoj železniční infrastruktury
Jak by mi to tady sedlo?
Zjistěte, jak se potkávají vaše představy s tím, co říkají zaměstnanci této firmy.
Projděte si detaily firmy od
Všech zaměstnanců (160)
Všech oddělení/oborů (160)
Komentáře zaměstnanců

Technická podpora na vysoké úrovni. Přístup k novinkám v oboru. Benefitový roční rozpočet a jeho využití. Možnost pracovat z domova.
Komplikovaný postup při uznávání a uzavírání smluv na doplňkové penzijní spoření a další smlouvy.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Výzkum, vývoj
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let
Napsáno:duben 2026
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Pro zobrazení dalších komentářů se přihlaste

Ještě nemáte účet na Atmoskop.cz? Zaregistrujte se

Přihlášením si dále odemknete:
  • Jednodušší sledování firem a odběr nabídek
  • Přesnější doporučení firem odpovídajících vašim potřebám
  • Veškerý obsah Atmoskopu
Stabilní zaměstnavatel nabízející stabilní a bezpečné podmínky k práci i zajímavé benefity
Nemožnost karierního růstu a jen minimální osobní rozvoj byl vykoupen jistotou a stabilitou zaměstnání
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Jiné
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky
Napsáno:únor 2026
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Zajímavé benefity, flexibilita
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Kvalita, kontrola kvality
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let
Napsáno:leden 2026
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Rozvoj, slušnost, férovost, benefity...
Nic mne nenapadá..
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Jiné
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let
Napsáno:leden 2026
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

logo
Jak by mi to sedlo ve společnosti Siemens Mobility, s.r.o.?
Zjistěte, jak se potkávají vaše představy s tím, co říkají zaměstnanci této firmy.
Stačí 3 minuty
Pracovní prostředí. Spolupráce s kolegy z celého světa. Zajímavá a perspektivní práce v železničním průmyslu.
Nástroje a procesy
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Výzkum, vývoj
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let
Napsáno:leden 2026
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit


Možnost práce při studiu
Některé projekty potřebují jen částečné úvazky.

Řád a pravidla
Železnice klade vysoké nároky na bezpečnost a proto je nutné dodržovat pravidla i při vývoji systémů.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Management
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 1 rok
Napsáno:leden 2026
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Pružná pracovní doba Benefity Vstřícnost vedení v rámci rovnováhy mezi pracovním a soukromým životem Vzdělávání
S množstvím interních korporátních požadavků, které je nutno plnit
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Administrativa
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let
Napsáno:leden 2026
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Serióznost Férové jednání Jistá stabilita Slušné benefity
Nic
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Management
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let
Napsáno:leden 2026
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Skvělý přístup k zaměstnancům a jejich potřebám.
Je to korporát. Vše se většinou řeší nesmyslně zdlouhavě. U řady lidí chybí přesah znalostí.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Jiné
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let
Napsáno:leden 2026
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Mzdové ohodnocení, bonusy Firemní benefity (25 dní volna, příspěvky na penzijko, životko, systém Benefit Plus, zaměstnanecké slevy, výuka cizích jazyků, volná pracovní doba) Seriózní, lidský přístup, motivace k profesnímu růstu, skvělý kolektiv, firemní kultura a hodnoty na velmi vysoké úrovni, inovace, udržitelnost aj.
Nic. 😉

Práci v týmu mladých lidí
Průměrné věkové rozmezí (v engineeringu v Ostravě) je 30-40 let.

Práci vhodnou pro rodiče s dětmi
Pružná pracovní doba (engineering v Ostravě - povinné jádro pracovní doby 10:00-14:00), pravidelný Home Office 2 dny/týden, v případě nemoci nebo ošetřování člena rodiny (vč. dětí) lze pracovat i na mimořádném HO (více dní až týdnů). Ve vyjímečných případech lze domluvit i trvalý HO s povinností dojíždět do kanceláře jednou měsíčně.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Výzkum, vývoj
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let
Napsáno:leden 2026
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit
Zaujala / nezaujala vás firma Siemens Mobility, s.r.o.?
Můžete tím získat vhodné nabídky práce.